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Wir wussten bereits, dass ein E-Learning, das nur aus Text und einem einzigen Bild besteht, langweilig ist. Um es abwechslungsreicher und interaktiver zu gestalten, können Sie Videos, Gifs, Quizfragen, Audio und viele weitere Formate hinzufügen.
Aber haben Sie auch über Virtual Reality nachgedacht?
Virtual Reality wird als die Zukunft im E-Learning angesehen. Dies liegt daran, dass Sie damit reale Situationen simulieren können, wodurch der Transfer von theoretischem Wissen in die Praxis viel einfacher und effektiver wird.
Klingt Virtual Reality für Sie nach Science-Fiction? In diesem Blog geben wir Ihnen eine Reihe von Tipps, wie Sie ganz einfach mit Virtual Reality beginnen können.
In der virtuellen Realität interagiert eine Person mit einer computergestützten 3D-Umgebung. Der Student hat das Gefühl, Teil einer 3D-Welt zu sein und taucht in diese virtuelle Welt ein, die beispielsweise einen bestimmten Arbeitsplatz, einen bestimmten Prozess oder eine bestimmte Situation zeigt.
Der Einsatz von Virtual Reality im E-Learning bietet viele Vorteile. Wir haben einige davon für Sie aufgelistet:
VR bietet neue Lernmöglichkeiten, die zuvor nicht verfügbar waren.
VR kann beispielsweise für Kurse zum Arbeiten in riskanten Umgebungen, zum Umgang mit Gefahrstoffen oder zur Durchführung anderer komplexer Aktivitäten verwendet werden, ohne tatsächlich einer solchen „gefährlichen“ Umgebung ausgesetzt zu sein.
Dies bietet praktische Erfahrung mit minimaler Gefahrenexposition. Es ermöglicht den Schülern, aus ihren Fehlern zu lernen, die richtigen Fähigkeiten zu erlernen und zu üben, wobei sie die Freiheit haben, Fehler zu machen und es erneut zu versuchen.
Ein VR-basiertes Lernmodul zum Umgang mit einem bestimmten Gefahrgut ermöglicht es den Schülern beispielsweise, den Umgang mit dem Gefahrgut virtuell zu üben, ohne tatsächlich das Risiko einzugehen, wenn sie einen Fehler machen.
Virtual Reality ist ideal zum Simulieren von realen Szenarien. Stellen Sie sich zum Beispiel vor, dass ein Feuerwehrmann in der Ausbildung eine VR-Umgebung betritt, in der er ein Feuerwehrauto zu einem brennenden Gebäude fahren muss.
Dort angekommen, entdeckt er, dass sich eine Person im Gebäude befindet. Der Student setzt das Gelernte virtuell in die Praxis um, ohne dass sein Handeln wirkliche Konsequenzen hat. In dieser risikoarmen Umgebung kann der Feuerwehrmann Entscheidungen treffen, Feedback erhalten und aus seinen Fehlern lernen.
Ein anderes Beispiel ist zum Beispiel: üben, vor einem großen Publikum zu sprechen, mit Kunden zu sprechen, Erste Hilfe zu üben oder ein neues Arbeitsumfeld kennenzulernen.
Benötigen Sie dafür unbedingt eine komplexe Technologie?
Nein. Natürlich kannst du eine VR-Brille kaufen (sie werden immer besser und günstiger), aber du kannst auch selbst Videos an deinem Arbeitsplatz drehen oder zum Beispiel Szenarien mit Kollegen oder Schauspielern nachspielen (Rollenspiele).
Heutzutage verfügen unsere Telefone und andere Geräte oft über fantastische Kameras, mit denen wir beispielsweise 360-Grad-Videos aufnehmen können. Dies gibt uns die Möglichkeit, eine Umgebung genau zu erfassen. Diese Videos können dann in der virtuellen Realität verwendet werden.
Die Schüler können sich mit einer Arbeitsumgebung vertraut machen, eine Fabrik besichtigen, ein neues Gerät steuern, in ein Cockpit schauen und so weiter.
Virtual Reality bietet großartige Möglichkeiten, neue Umgebungen digital zu entdecken, die den Studierenden zuvor möglicherweise nicht zur Verfügung standen.
Wie Sie sehen, bietet es Virtuelle Realität eine Vielzahl von Möglichkeiten, eine E-Learning-Umgebung noch lebendiger zu gestalten.
Wir bei Pluvo sind auch sehr begeistert von Virtual Reality und helfen Ihnen gerne dabei, die Möglichkeiten für Ihr E-Learning zu entdecken!
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Als Bildungsexperte, spezialisiert auf Online-Lernen, schreibe ich seit 5 Jahren Blogs für Pluvo. Mein Fokus liegt auf leistungsstarken Lernlösungen für Organisationen. Universal Design for Learning und inklusives Lernen sind meine Leidenschaft. Ich glaube, dass Bildung für alle zugänglich sein und Spaß machen sollte.
Ich kombiniere meine 35-jährige HR-Erfahrung seit über 15 Jahren mit Copywriting. Und selbst dann, wenn ich auf meinen Laptop tippe, lerne ich immer wieder neue Dinge. Das macht das Schreiben von Blogs für Pluvo so unglaublich interessant!
